Die Führungslaufbahn bietet Dir die Möglichkeit, dich einer neuen Herausforderung außerhalb Deines Fachbereichs zu stellen und zugleich mehr Verantwortung zu übernehmen.
Als Führungskraft bist Du bei uns stets gefragt – weil Du nicht nur die fachliche Verantwortung, sondern auch Verantwortung für Deine Mitarbeiter trägst. Dabei fordert Dich unser Prinzip der offenen Tür mehr als eine Führungsaufgabe in anderen Unternehmen. Denn Du bist für Deine Mitarbeiter/innen Ansprechpartner bei fachlichen Fragen, aber auch bei persönlichen Belangen. Neben Deinen Fähigkeiten, zuzuhören, zu motivieren und Orientierung zu geben, bringst Du Entscheidungsfreude mit – denn wir bevorzugen kurze Wege.
Um bestmöglich zusammenzuarbeiten und unser Unternehmen voranzubringen, haben wir uns den Werten Vertrauen, Zuverlässigkeit und Innovation verschrieben. Deshalb ist es wichtig, dass Du als Führungskraft Deine Mitarbeiter förderst und forderst und mit Ihnen offen, transparent und respektvoll kommunizierst. Du lässt Worten Taten folgen und übernimmst die Verantwortung für mutige Entscheidungen. Du kreierst mehrwertschaffende, neue Lösungsansätze für unsere Kunden und förderst Raum für Innovationen.
Wir legen besonderen Wert darauf, Dich durch interne und externe Seminare fit zu machen für die anspruchsvolle Aufgabe, Dein Team erfolgreich zu führen.
Du merkst, Führung ist für uns wichtig – weil wir wollen, dass es unseren Mitarbeitern gut geht.